- 채용기간2024-04-18 ~ 2024-05-03
- 채용기관건축공간연구원
- 연락처044-417-9680
- 이메일eko@auri.re.kr
- URLhttps://recruit.auri.re.kr/
- 마감여부마감
건축공간연구원 건축공간연구원 건축공간연구원 정규직(행정원) 모집
건축공간연구원은 국가 및 도시 경쟁력의 핵심인 건축 및 도시공간의 공공성 향상과 건축·도시환경의 품격 향상을 위해 체계적인 건축도시공간 정책 및 제도개선 연구를 목적으로 설립된 정부출연 연구기관입니다. 국민의 삶의 질 향상에 이바지할 우수인재를 공개 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.
2024년 4월 18일
건축공간연구원장제출서류에 블라인드 항목을 직·간접적으로 기재하거나 삭제하지 않은 경우, 면접전형 시 블라인드 항목을 언급하는 경우에는 감점 등의 불이익이 있을 수 있으니 각별히 유의하여 주시기 바랍니다.
※ 블라인드 항목: 이름, 성별, 연령(출생연도), 출신학교(학교명 및 워터마크), 출신지역, 신체조건, 혼인여부, 재산, 가족관계 등 직무능력과 관계없는 개인 신상
채용개요 및 자격요건
채용 분야 | 직종 (직급) | 담당직무 | 인원 | 자격요건 |
---|---|---|---|---|
행정 | 정규직 (행정원) | 인사팀 업무
|
1명 |
|
* 자격요건은 지원서 접수 마감일 기준으로 판단
공통 응시자격
- 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
- 최근 5년 이내 공공기관에서 부정한 방법으로 채용되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
- 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 아니한 자
- 남자일 경우 병역필 또는 면제자
서류접수
- 접수기간: 2024. 4. 18.(목) ~ 5. 3.(금) 13:00
- 접수방법: 온라인 접수(우편, E-mail, 방문 접수 불가)
- AURI 입사지원 페이지(http://recruit.auri.re.kr) → 채용공고 선택 → 「지원서 등록」 선택 → 내용작성 및 제출서류 첨부 후 등록
제출서류
- 입사지원서, 업무수행 계획서(연구원 소정 양식)
- ※ 입사지원서 상 기재사항이 허위로 판명될 경우 합격취소 처리
- ※ 입사지원서에 기재된 사항을 증빙할 수 있는 졸업 및 성적증명서, 경력 및 자격증명서, 국가유공자및 장애인 자격증명, 영어성적증명 등은 최종 합격자에 한하여 제출
- ※ 연구원에서 입사지원서에 기재하도록 요청한 항목(이름, 생월일, 거주지, 연락처, 논문심사위원(해당자), 보훈·장애 여부)은 채용전형 시 블라인드 처리되어 전형위원에게 전달됩니다.
- ※ 상기 연구원의 기재 요청사항 외에 자기소개서, 제출서류(첨부파일명 포함)에 블라인드 항목을 기재하지 않도록 유의하여 주시기 바랍니다.
전형방법
- 전형절차 및 일정
전형절차 및 일정: 구분, 전형절차, 배점, 전형일정(예정), 합격배수, 합격기준에 대한 표입니다. 구분 전형절차 배점 전형일정(예정) 합격배수 합격기준 1차 서류전형 100점 2024년 5월중 * 합격자 발표: 5.20.(월)~5.21.(화) 중 모집인원의8배수 배점(만점)의 80%이상 득점자 중고득점자순 2차 필기시험(논술) 100점 2024.5.24.(금) 모집인원의 5배수 배점(만점)의 80% 이상 득점자 중 고득점자순 3차 온라인 인성검사 - 2024.6.7.(금) - - 4차 면접전형 200점 2024.6.13.(목)~6.14.(금) 중 모집인원의 1배수 배점(만점)의 80% 이상 득점자 중 고득점자순 최종합격자 발표 ~2024.6.24.(월) - - 임용 2024년 7월 - - - 필기시험 출제범위
- 모집분야의 전문지식과 관련된 문제
- 모집분야 논술 주제로 적합한 관련 정책 및 이슈 등에 관한 문제
- 직전 전형 합격자에 한하여 다음 전형 응시자격을 부여함. 단, 온라인 인성검사 결과는 면접시참고자료로만 활용되며 미응시하는 경우 면접전형에 응시할 수 없음
- ※ 전형별 합격자는 개별 통지하며 채용시스템에 접속하여 확인 가능
- ※ 상기 일정은 연구원 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경되는 경우 전형별 합격자 안내 시 통지
우대사항
구분 | 대상자 | 가점 | 비고 |
---|---|---|---|
장애 | 장애인고용촉진 및 직업재활법률상 기준에 해당하는 자 | 전형별 5점 | 지원자에게가장 유리한 가점 1개 항목만 적용 |
보훈 | 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 등 보훈관계법률에 따른 가점 대상자 | 전형별 만점의 5% / 10% | |
청년 인턴 | 경제·인문사회연구회 및 소관 연구기관 인턴 경험자 (6개월 이상 연속 근무) | 2점 (서류전형) |
임용조건
- 임용 후 2년(신규임용계약 1년, 신규임용연장계약 1년)간 신규채용자 재임용평정규칙에 의거하여 재임용 여부를 검토하며 근무성적, 업무 수행능력 등이 미흡하다고 평가된 경우에는 재임용 하지 않음
문의처
- AURI 홈페이지(https://auri.re.kr) > 소식 > 채용안내 > 채용Q&A 게시판
- 경영지원실 인사팀(☎ 044-417-9680)
기타 유의사항
- 블라인드 채용 관련 주요 위반사례
- 제출서류 첨부파일명에 이름 기재, 자기소개서 또는 업무수행 계획서에 이름 기재 등
- ※ 위 사례는 예시이므로, 블라인드 항목 및 위반 여부 등에 대해 문의사항이 있는 경우 채용 담당자에게 확인하시기 바랍니다.
- ※ 서류접수 마감시간 전까지 지원서 수정이 가능하므로 반드시 입사지원 페이지에서 「블라인드채용 관련 위반사례」를 확인하시어 평가에 불이익이 없도록 유의하여 주시기 바랍니다.
- 제출서류 첨부파일명에 이름 기재, 자기소개서 또는 업무수행 계획서에 이름 기재 등
- 다음의 경우 합격 또는 임용을 취소하며 향후 5년간 본 연구원 채용시험 응시자격이 제한될 수 있음
- 학위논문과 관련하여 표절 등 연구윤리 위반 행위가 발견되거나 그 외 결격사유가 발생한 경우(지원 시 제출한 서류의 내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우 등)
- 지원서 등을 허위로 작성하거나 증빙서류를 위·변조하는 경우
- 합격자 본인 또는 합격자와 밀접한 관계가 있는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 한 경우
- 제출서류 중 기재착오 또는 누락, 연락 불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 전형일정과 합격여부는 반드시 응시자가 확인해야 함
- 전형결과 해당분야 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
- 관계법령에 의거하여 전체 채용 일정이 종료된 이후 응시자가 제출한 서류에 대하여 반환을청구할 경우 절차에 따라 반환 가능
- ※ 단, 홈페이지로 제출된 채용서류, 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 채용서류는 반환대상에서 제외
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- 입사지원서(서식).pdf (45.97KB / 다운로드:37회) 다운로드
- 수행계획서(서식).hwp (32KB / 다운로드:43회) 다운로드
- 직무기술서(서식).pdf (266.04KB / 다운로드:50회) 다운로드